Mapeamos o perfil ideal para apoiar decisões mais assertivas de contratação, desenvolvimento e gestão de pessoas.
Do recrutamento de especialistas a gerentes, diretores e posições C-Level, conduzimos processos de seleção com mais profundidade, estratégia e segurança para sua empresa.
Ao enviar seus dados, você concorda em receber comunicações relacionadas à sua solicitação, conforme nossa Política de Privacidade.
Um consultor do Grupo Prestarh vai analisar os detalhes da vaga e entrar em contato em breve.
Do recrutamento de especialistas a gerentes, diretores e posições C-Level, conduzimos processos de seleção com mais profundidade, estratégia e segurança para sua empresa.
Encontrar um profissional vai muito além de analisar currículos.
Ao longo de quase quatro décadas, o Grupo Prestarh construiu experiência ajudando empresas a encontrar profissionais para diferentes níveis e desafios de contratação.

















De mercado
Vagas trabalhadas
Pessoas contratadas
Clientes atendidos
Não buscamos apenas preencher uma vaga.
Nosso processo considera as exigências da posição, o momento da empresa, as competências necessárias e a aderência do profissional ao negócio.
Conhecemos a posição, os desafios da função, o perfil esperado e o contexto da sua empresa para direcionar o processo de recrutamento.
Conduzimos a busca por profissionais com competências e experiências compatíveis com a necessidade da posição.
Analisamos aspectos técnicos e comportamentais para identificar candidatos com maior aderência à vaga e à cultura da empresa.
Apresentamos os profissionais selecionados e acompanhamos o processo para apoiar sua empresa na tomada de decisão.
Do alinhamento do perfil à contratação certa, com metodologia validada.
Reunião de início do projeto e alinhamento do perfil.
Busca ativa e direcionada de profissionais.
Entrevistas com Headhunter, Avaliação de Perfil Comportamental e References Check.
Apresentação do e-book com análises de hard skills, soft skills e fit cultural dos profissionais.
Entrevistas do cliente com os finalistas.
Negociação final e contratação, seguida de conversa estratégica com o executivo após 30 dias para avaliar suas primeiras impressões e adaptação.
Sua empresa foca na escolha. O Grupo Prestarh conduz o processo para encontrar profissionais mais alinhados à posição.
Nossa principal missão é ajudar sua empresa a encontrar as pessoas certas. E, quando o desafio vai além da contratação, contamos com outras soluções especializadas em RH.
Encontrar currículos é fácil.
Encontrar o profissional certo para a realidade da sua empresa exige método, experiência e análise.
O Grupo Prestarh conduz todo o processo seletivo, desde o alinhamento do perfil até a apresentação dos candidatos mais aderentes à posição.
Combinamos time sênior de consultores, ampla rede de contatos, banco de talentos, plataformas de recrutamento e ferramentas de avaliação de perfil comportamental para tornar sua contratação mais ágil e assertiva.
O Executive Search do Grupo Prestarh é uma busca especializada, ativa e confidencial para posições de liderança e C-Level.
Mapeamos o mercado e abordamos profissionais estrategicamente, inclusive talentos que não estão disponíveis nos processos seletivos tradicionais.
O processo contempla hunting ativo, entrevistas com headhunter, avaliação de perfil comportamental, análise de hard skills, soft skills e fit cultural, além de referências profissionais.
Mais do que encontrar um executivo. Encontramos a liderança certa para o momento do seu negócio.
O currículo mostra a experiência.
O comportamento revela muito mais.
Antes de contratar, promover ou desenvolver alguém, sua empresa precisa compreender como esse profissional tende a agir, liderar, comunicar, decidir e se relacionar.
A Avaliação de Perfil Comportamental do Grupo Prestarh identifica competências, motivações e tendências comportamentais, trazendo informações consistentes para decisões sobre pessoas.
Aplicação de metodologia testada, conduzida por psicólogos certificados e experientes, considerando o contexto e a necessidade de cada empresa.
Ela pode apoiar decisões de:
Contratação | Promoção | Desenvolvimento | Remanejamento | Formação de equipes
Decisões importantes sobre pessoas não precisam ser baseadas apenas em percepção.
Entenda quais competências e características são necessárias para cada posição.
Mapeamos o perfil ideal para apoiar decisões mais assertivas de contratação, desenvolvimento e gestão de pessoas.
Reforce sua operação com mais agilidade e segurança.
Cuidamos do recrutamento, seleção, contratação e gestão dos profissionais para demandas sazonais, aumento de produção, substituições e projetos específicos.
Ganhe eficiência operacional enquanto sua empresa mantém o foco no core business.
Assumimos a gestão de equipes terceirizadas, incluindo recrutamento, contratação, administração e acompanhamento dos profissionais.
Sua empresa cresceu. A gestão de pessoas precisa acompanhar.
Estruturamos a gestão de pessoas de empresas em crescimento, atuando diretamente nos desafios que comprometem seus resultados: contratações erradas, turnover elevado, lideranças despreparadas, equipes desmotivadas, cultura desalinhada e processos pouco claros.
Partimos de um diagnóstico da realidade do negócio para identificar prioridades e construir um plano de ação, estruturando processos, desenvolvendo líderes, fortalecendo equipes e alinhando pessoas, cultura e estratégia.
Não entregamos soluções prontas. Entregamos a solução certa para o momento da sua empresa.
A história do Grupo Prestarh é construída a partir de uma convicção: empresas crescem quando encontram, desenvolvem e mantêm as pessoas certas em suas equipes.
Há quase quatro décadas, apoiamos organizações em seus desafios de contratação e gestão de pessoas, combinando experiência, conhecimento e proximidade em cada projeto.
Da contratação de profissionais especialistas à busca por lideranças e executivos, entendemos que cada posição exige um olhar diferente.
Porque contratar não é apenas preencher uma vaga.
É encontrar a pessoa certa para gerar resultados.
Conte para o Grupo Prestarh qual posição sua empresa precisa preencher.
Nossa equipe entenderá o perfil da vaga e entrará em contato para apresentar como podemos conduzir essa contratação.
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Um consultor do Grupo Prestarh vai analisar os detalhes da vaga e entrar em contato em breve.